根據(jù)公司發(fā)展需要，人力資源部經(jīng)過一個多星期網(wǎng)上簡歷的篩選，于2016年10月10日上午組織了20余名外部熟練制項目施工管理人員參加面試。公司紀委書記仇多維帶領(lǐng)相關(guān)部門負責人參加了面試考核。通過考核，最終確定了15位符合條件的人員，下一步將對他們進行新員工崗前培訓(xùn)。
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